Education et jeunesse

La commune de Fontaines-sur-Saône recherche un(e) Directeur(trice) de la Cohésion Sociale et de la Solidarité.

Votre mission principale : Piloter, coordonner et développer la politique communale de cohésion sociale et de solidarité, en favorisant la coopération entre acteurs institutionnels, associatifs et citoyens.
Vous serez le garant du bon fonctionnement du CCAS et de la mise en œuvre du projet social du territoire.

Missions principales du poste

Pilotage stratégique et territorial :

• Élaborer et actualiser le diagnostic social du territoire, en identifiant les besoins des habitants et les priorités d’action.
• Définir, mettre en œuvre et évaluer le projet de développement social local.
• Participer à la définition du projet urbain des quartiers (Marronniers, centre-bourg).
• Coordonner le volet intercommunal du Contrat de Ville.

Cohésion sociale et politiques de solidarité :

• Superviser la programmation annuelle « Politique de la Ville et Cohésion sociale».
• Développer et piloter les actions de solidarité portées par le CCAS.
• Animer les instances du CCAS, conduire l’Analyse des Besoins Sociaux et le projet d’établissement.
• Piloter la politique « seniors » et la thématique du logement social.
• Garantir le respect de la confidentialité, de l’éthique et de la déontologie dans l’action sociale.

Management et coordination partenariale :

• Encadrer et animer l’équipe du pôle cohésion sociale et solidarités (3 agents).
• Favoriser la transversalité entre services municipaux et partenaires extérieurs.
• Animer le réseau d’acteurs institutionnels, associatifs et métropolitains.
• Coordonner la démarche GSUP (Gestion Sociale et Urbaine de Proximité).
• Participer aux dynamiques intercommunales (groupe jeunesse-prévention, médiation, etc.).

Profil

Connaissances

• Excellente connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et du cadre réglementaire des politiques sociales et de la ville.
• Maîtrise de la méthodologie de projet et de l’animation partenariale.
• Solides compétences managériales et de conduite du changement.

Aptitudes et Qualités

• Capacités d’analyse, de synthèse et aisance rédactionnelle.
• Sens du relationnel, diplomatie, discrétion et capacité à fédérer.

Conditions

• Poste à pourvoir dès le 01/01/2026
• Lieu d’activité : 25 RUE GAMBETTA , Fontaines-sur-Saône (Rhône (69))
• Temps de travail : 37h30 hebdomadaires
• Rémunération statutaire + primes + titres restaurant + adhésion COS Métropole de Lyon. Participation sur le contrat groupe complémentaire santé
• Fonction d’encadrement.
• Déplacements fréquents sur le territoire communal, disponibilité lors des événements.

Vous êtes intéressé.e ?

Merci de remplir le formulaire ci-dessous ou d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l’adresse suivante :
COMMUNE DE FONTAINES-SUR-SAONE, mairie, 25 RUE GAMBETTA 69270 FONTAINES-SUR-SAONE
Ou par mail à : recrutement@fontaines-sur-saone.fr

Pour tout renseignement, s’adresser à David RAVELLA, directeur général des services au 04.72.42.95.95